Reklama.
Jak podaje Dziennik Gazeta Prawna, wiceprzewodnicząca Komisji prof. Monika Gładoch, zapowiedziała, iż po zmianach powstanie nowa kategoria zatrudnionych: pracownicy mobilni, twórczy i badawczy. Ich czas pracy będzie mógł wynosić 48 godzin na tydzień.
Oznacza to albo pracę po ponad 9,5 godziny dziennie, albo harówkę od poniedziałku do soboty włącznie.
Prof. Gładoch twierdzi, że dziś takich pracowników obejmuje 40-godzinny tydzień pracy, ale pod warunkiem, że mają etat. W innym przypadku nie są objęci żadnymi normami. Według niej mogą zyskać etat i lepszą ochronę swoich praw, ale kosztem legalnie wydłużonej pracy. Dodaje też, że pracownicy, którzy zostaną zaliczeni do kategorii mobilnych, twórczych i badawczych, a są już dziś zatrudnieni na etatach mogą na tych zmianach stracić.
Oprócz wymienionych wyżej kategorii pracowników pojawią się także nowe umowy: o pracę sezonową, dorywczą lub nieetatową (praca do 12 godzin na dobę).
Dziennik podaje też, że pracownicy palący papierosy, będą musieli odpracować czas poświęcony na oddawanie się nałogowi.