Nie bój się Brexitu. Szkoci idą na ratunek

Kwestie ekonomiczno – prawne wynikają w praktyce z rozwiązań wypracowanych przez Wielką Brytanię; a składają się na nie niskie podatki, wysoka kwota wolna od podatku, stosunkowo wysokie świadczenia emerytalne oraz niskie składki na ubezpieczenia społeczne. Do tego Szkoci oferują działającym w ich kraju firmom atrakcyjne rozwiązania z zakresu prawa bankowego. Rezydenci Unii Europejskiej niebędący rezydentami Szkocji, bez problemu mogą założyć konto firmowe w szkockim banku, co sprawi, że transfer zarobków do kraju zamieszkania nie będzie konieczny, a co za tym idzie, nie będzie generował niepotrzebnych kosztów. Ewidentnym plusem prowadzenia firmy w Szkocji jest także przyjazne nastawienie do prywatnej przedsiębiorczości tamtejszej kadry urzędniczej.

Natomiast kwestia społeczna wyraża się o wiele bardziej racjonalnym i otwartym nastawieniem Szkotów wobec imigrantów, którzy nie są postrzegani jako zagrożenie dla gospodarki i integralności społeczeństwa, ale wręcz przeciwnie – jako dodatkowa siła ekonomiczna; właściciele firm dający zatrudnienie innym oraz specjaliści, których praca zaowocuje zwiększeniem wpływów do budżetu państwa zarówno w postaci podatków bezpośrednich (np. dochodowy) jak i pośrednich (VAT, akcyza). W związku z takim podejściem, Polacy w Szkocji są narażeni na ataki na tle narodowościowym w o wiele mniejszym stopniu niż ci przebywający w Anglii. Nie mówiąc już o tym, że zarówno oni sami, jak i ich praca, będą zdecydowanie bardziej szanowani.

Biorąc pod uwagę powyższe argumenty, warto jest poważnie zastanowić się nad przeniesieniem biznesu do Szkocji. Tym bardziej, że można uczynić to za pośrednictwem firmy doradczej, której pomoc obejmie nie tylko samo założenie działalności, ale także jej prowadzenie, oraz wybór odpowiedniego banku oraz założenie w nim firmowego konta.