Tarcza 3.0 niezbyt łaskawa dla pracowników. Pracodawcy będą mogli nas zwalniać dużo łatwiej

Jak czytamy w „Rzeczpospolitej” nowelizacja przepisów antykryzysowych daje daleko idące uprawnienia dla pracodawców w cięciu wynagrodzeń i zwalnianiu pracowników. Przedsiębiorcy dotknięci kryzysem będą mogli zmniejszyć czas pracy oraz pensję o 10 proc. tylko na podstawie oświadczenie.

Pakiet osłonowy dla firma uderzy w najsłabszych – pracowników

Wydaje się, że takie rozwiązania, choć może przypadną do gustu niektórym pracodawcą, to na pewno nie pomogą tym, którzy mają najmniej do powiedzenie – pracownikom. Rzecznik rządu Piotr Muller zaprzecza jednak pogłoskom o tym, że założenia przyjęte w projekcie ustawy 3.0 ograniczają prawa pracownicze.

I bez tego pracodawcy zwalniają już na potęgę. Jak informowaliśmy w połowie kwietnia, urzędy pracy w cały kraju przyjęły już tysiące zgłoszeń od osób, które w straciły pracę od początku pandemii. A to nie niestety nie koniec – teraz czas na falę zwolnień grupowych. Coraz więcej firm informuje, że rozważa takie ruchy.

Jeszcze pod koniec marca 55 proc. pytanych firm mówiło, że już bardzo poważnie odczuwa skutki pandemii. 69 proc. planowało już wtedy redukcje zatrudnienia, a 47 proc. mówiło, że na pomoc państwa może poczekać maksymalnie 3 tygodnie, potem zacznie zwalniać pracowników. Nadszedł ten czas. Ze zwolnienia poprzez e-mail będzie jeszcze łatwiej.