Państwowa Inspekcja Pracy zyskuje w ten sposób uprawnienia, które są nieadekwatne do
wagi naruszeń, do których może dojść. Zdaniem ekspertów może to być niezgodne z regulacjami ustawy o swobodzie działalności gospodarczej i konwencją Międzynarodowej Organizacji Pracy. Inspekcja dostaje dodatkowe kompetencje, które stwarzają możliwość do nadmiernego korzystania z uprawnień. Pracownicy będą mogli wejść do firmy prewencyjnie, aby sprawdzić przestrzeganie prawa.