"W InPost już szukamy speców od AI. Chyba pierwsi w Polsce" – poinformował prezes spółki Rafał Brzoska. Firma poszukuje osoby na stanowisko prompt engineera. Wśród obowiązków m.in. testowanie aplikacji.
Reklama.
Reklama.
InPost wchodzi w AI i już szuka osoby na stanowisko specjalisty od sztucznej inteligencji. "Szukamy speców od AI. Chyba pierwsi w Polsce" – napisał na swoim Twitterze Rafał Brzoska, prezes spółki.
"Rozpoznajemy, że żyjemy w dynamicznym świecie, w którym technologia rozwija się z zawrotną prędkością. Jako firma mamy ambicje, aby być na czele tej rewolucji, a Ty możesz być częścią tego sukcesu!" – czytamy w ogłoszeniu.
By dostać pracę należy m.in. mieć doświadczenie w pracy z technologiami jak GPT-4, Claude, BERT oraz posiadać wiedzę domenową w obszarze AI dla e-commerce i logistyki. Jednak to nie wszystko. Co jeszcze i co w zamian?
"Szukamy PromptEngineera, który dzieli naszą pasję, wizję i chęć do ciągłego rozwoju. Świat się zmienia, a my chcemy być na jego czele. Czy jesteś gotów, aby dołączyć do nas i wspólnie wprowadzać innowacje w obszarach e-commerce i logistyki?" – to pytanie do potencjalnych kandydatek i kandydatów na nowe stanowisko w InPost.
Osoba pracująca jako prompt engineer będzie odpowiedzialna za "wykorzystanie modeli generowania języka naturalnego do rozwiązania problemów i wyzwań w super dynamicznym biznesie".
Rola nowego pracownika będzie polegała na:
opracowywaniu odpowiednich promptów, które pozwolą modelom na generowanie wartościowych wyników i pomogą osiągnąć cele biznesowe;
testowaniu aplikacji stworzonych w oparciu o modele generatywne i wewnętrzną bazę wiedzy organizacji;
szkoleniu jednostek biznesowych z efektywnego korzystania z takich rozwiązań.
Jakie są oczekiwania? To:
praktyczne doświadczenie z przetwarzaniem języka naturalnego oraz klasycznych zagadnień w ogólnopojętym NLP;
doświadczenie w pracy z technologiami generowania języka naturalnego, takimi jak GPT-4, Claude, BERT, itp.;
umiejętność tworzenia precyzyjnych i efektywnych promptów, które maksymalizują jakość i użyteczność wyników generowanych przez modele języka naturalnego;
wiedza domenowa w obszarze AI dla e-commerce i logistyki, co pozwali na lepsze zrozumienie potrzeb i wyzwań klientów;
pracę w zespole, który z pasją podąża za innowacjami i rozwojem technologicznym;
atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów;
elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej;
realny wpływ na kierunek rozwoju firmy i jej produktów;
wsparcie w dalszym rozwoju zawodowym oraz możliwość uczestniczenia w konferencjach i szkoleniach.
"W obszarze Data & AI wszystkie decyzje podejmujemy w oparciu o dane. Budujemy i rozwijamy ML/AI szukając innowacyjnych rozwiązań, które będę wdrożone w oparciu o rozwiązaniachmurowe" – informuje spółka w ogłoszeniu.
Swój wpis z Twittera Rafał Brzoska nieco rozwinął na LinkedInie. Tam zaznaczył, że poszukiwanie takiego kandydata być może jest nie tylko pionierskie na polskim rynku, ale i całej Unii Europejskiej.
"Uwielbiam swój team i to jak szybko moi ludzie idą z duchem czasów. Czekamy na ciekawe zgłoszenia" – dodał.