InPost wchodzi w AI i już szuka osoby na stanowisko specjalisty od sztucznej inteligencji. "Szukamy speców od AI. Chyba pierwsi w Polsce" – napisał na swoim Twitterze Rafał Brzoska, prezes spółki.

"Rozpoznajemy, że żyjemy w dynamicznym świecie, w którym technologia rozwija się z zawrotną prędkością. Jako firma mamy ambicje, aby być na czele tej rewolucji, a Ty możesz być częścią tego sukcesu!" – czytamy w ogłoszeniu.

By dostać pracę należy m.in. mieć doświadczenie w pracy z technologiami jak GPT-4, Claude, BERT oraz posiadać wiedzę domenową w obszarze AI dla e-commerce i logistyki. Jednak to nie wszystko. Co jeszcze i co w zamian?

"Szukamy Prompt Engineera, który dzieli naszą pasję, wizję i chęć do ciągłego rozwoju. Świat się zmienia, a my chcemy być na jego czele. Czy jesteś gotów, aby dołączyć do nas i wspólnie wprowadzać innowacje w obszarach e-commerce i logistyki?" – to pytanie do potencjalnych kandydatek i kandydatów na nowe stanowisko w InPost.

Osoba pracująca jako prompt engineer będzie odpowiedzialna za "wykorzystanie modeli generowania języka naturalnego do rozwiązania problemów i wyzwań w super dynamicznym biznesie".

Rola nowego pracownika będzie polegała na:

• opracowywaniu odpowiednich promptów, które pozwolą modelom na generowanie wartościowych wyników i pomogą osiągnąć cele biznesowe;
• testowaniu aplikacji stworzonych w oparciu o modele generatywne i wewnętrzną bazę wiedzy organizacji;
• szkoleniu jednostek biznesowych z efektywnego korzystania z takich rozwiązań.

Jakie są oczekiwania? To:

• praktyczne doświadczenie z przetwarzaniem języka naturalnego oraz klasycznych zagadnień w ogólnopojętym NLP;
• doświadczenie w pracy z technologiami generowania języka naturalnego, takimi jak GPT-4, Claude, BERT, itp.;
• umiejętność tworzenia precyzyjnych i efektywnych promptów, które maksymalizują jakość i użyteczność wyników generowanych przez modele języka naturalnego;
• wiedza domenowa w obszarze AI dla e-commerce i logistyki, co pozwali na lepsze zrozumienie potrzeb i wyzwań klientów;
• znajomość Pythona;
• wykształcenie wyższe kierunkowe (informatyka, matematyka, fizyka, itp.).

InPost w zamian oferuje:

• pracę w zespole, który z pasją podąża za innowacjami i rozwojem technologicznym;
• atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów;
• elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej;
• realny wpływ na kierunek rozwoju firmy i jej produktów;
• wsparcie w dalszym rozwoju zawodowym oraz możliwość uczestniczenia w konferencjach i szkoleniach.

"W obszarze Data & AI wszystkie decyzje podejmujemy w oparciu o dane. Budujemy i rozwijamy ML/AI szukając innowacyjnych rozwiązań, które będę wdrożone w oparciu o rozwiązania chmurowe" – informuje spółka w ogłoszeniu.

Swój wpis z Twittera Rafał Brzoska nieco rozwinął na LinkedInie. Tam zaznaczył, że poszukiwanie takiego kandydata być może jest nie tylko pionierskie na polskim rynku, ale i całej Unii Europejskiej.

"Uwielbiam swój team i to jak szybko moi ludzie idą z duchem czasów. Czekamy na ciekawe zgłoszenia" – dodał.