Chińskie linie lotnicze Hainan Airlines znalazły się w ogniu krytyki po tym, jak wprowadziły ścisłą politykę kontroli wagi swoich stewardess. Polityka firmy nakazuje natychmiastowe uziemienie personelu płci żeńskiej, jeśli waga danej pani przekroczy "standardowy limit" o 10 procent.
Nowe regulacje w Hainan wprowadziły standardową formułę obliczania wagi stewardes. Jest ona następująca: "wzrost (cm) -110 = standardowa waga (kg)". Kobiety, których waga przekracza "standardową", będą przez firmę obserwowane albo odsuwane od pracy.
W przypadku stewardes, które mają mniej niż 5 procent "nadwagi", firma zaproponowała comiesięczne monitorowanie ich wagi, aby zapobiec przybieraniu. Stewardessy będą musiały przechodzić comiesięczną kontrolę: monitoring wagi, ważenie w siedzibie firmy i "przegląd grupowy".
W przypadku personelu płci żeńskiej z 10-procentową "nadwagą" firma wymaga natychmiastowego zawieszenia i redukcji wagi. Odpowiedni zespół ma im pomagać w formułowaniu planów redukcji wagi i nadzorowaniu efektu redukcji.
Warto zauważyć, że linie Hainan pozycjonują się wysoko. W rankingach lotniczych zawsze są bardzo wysoko, o stroje stewardess i stewardów dbają znani projektanci. Zdumienie może budzić fakt, że często publikują zdjęcia, w których podkreślają, że ich stewardessy są piękne i młode (podobnie jak stewardzi, którymi firma chwali się jakby mniej).
Wymóg dotyczący kontroli wagi jest zawarty w wytycznych dotyczących profesjonalnego badania przesiewowego i kontroli, wydanych przez Hainan Airlines dla personelu pokładowego na początku czerwca. Wytyczne określają konkretne standardy kontroli masy ciała i wagi dla stewardess na różnych poziomach zaawansowania.
Według cytowanego przez chińskie media pracownika lotnictwa cywilnego, wymagania wagowe Hainan Airlines dotyczące stewardess są bezprecedensowe w całym krajowym przemyśle lotniczym. Ekspert prawny, z którym rozmawiały media, wyraził zaniepokojenie regulacją linii lotniczej, mówiąc, że nakłada ona na pracowników dodatkowe obowiązki bez przestrzegania odpowiednich procedur prawnych, co budzi podejrzenia co do jej legalności.
Chińskie media podkreślają, że inne linie podczas rekrutacji i zarządzania personelem koncentrują się przede wszystkim na zapewnieniu bezpieczeństwa pasażerom i nie nakładają restrykcyjnych wymagań dotyczących choćby wagi. Dodają, że pozbawianie stewardess z domniemaną nadwagą pracy wyłącznie ze względów estetycznych, jest formą dyskryminacji i braku szacunku.
Według agencji Reuters chińskie linie lotnicze prowadzą właśnie największe nabory od ponad trzech lat. Powodem jest rosnąca liczba podróży lotniczych. Linie Hainan Airlines poinformowały, że planują zatrudnić w tym roku ponad 1000 stewardów i stewardess. Otrzymały już ponad 20 000 zgłoszeń.
Z drugiej strony trzeba zauważyć, że w krajach zachodnich personel pokładowy nie musi mieć dyplomu wyższej uczelni, jego zarobki nie są wysokie. Ale w Chinach stewardzi i stewardessy muszą mieć co najmniej tytuł licencjata i zdać trudny egzamin z języka angielskiego. Nie jest też tajemnicą, że chińskie linie zatrudniają osoby młode i ładne, zaś ich zarobki są stosunkowo wysokie.