
Zgodnie z nowymi przepisami wigilia Bożego Narodzenia, czyli 24 grudnia, w 2025 roku po raz pierwszy będzie dniem wolnym od pracy. Jak się jednak okazuje, nie dla wszystkich. Dla kilku konkretnych grup zawodowych nadal będzie to zwykły dzień roboczy.
Nowelizację ustawy o wolnej Wigilii, która była projektem Lewicy, podpisał 24 grudnia 2024 roku prezydent Andrzej Duda. Tym samym Koalicja 15 października uczyniła Wigilię dniem wolnym od pracy, co sprawia, że dla dużej grupy polskich pracowników niepracujące są trzy dni z rzędu: 24, 25 i 26 grudnia.
Co więc z klientami sklepów, skoro od czasów Zjednoczonej Prawicy zakazane są zakupy w niedziele (z pewnymi wyjątkami)? Zgodnie z nowym prawem Polacy będą mogli zrobić zakupy przed świętami w dodatkowe trzy niedziele handlowe (7,14 i 21 grudnia). Ma to zmniejszyć ograniczenia dla klientów.
Zgodnie z nowymi przepisami m.in. duże sklepy będą mogły sprzedawać także w niedzielę "bezpośrednio poprzedzającą pierwszy dzień Wielkiej Nocy oraz ostatnią niedzielę przypadającą w styczniu, kwietniu, czerwcu i sierpniu".
Zmiany w przepisach. Od 2025 roku wolna Wigilia
Nowe przepisy obowiązują od 1 lutego 2025 r. Ustawa wprowadza dodatkowy dzień wolny, który ma ułatwić pracownikom łączenie życia zawodowego z prywatnym, w szczególności opiekę nad dziećmi, które w tym dniu zazwyczaj nie mają zajęć w szkołach.
Wigilia Bożego Narodzenia jest ustawowo dniem wolnym od pracy w Bułgarii, Cyprze, Czechach, Danii, Estonii, Finlandii, Irlandii, Litwie, Łotwie, Słowacji, oraz na Węgrzech.
Wolne w Wigilię jednak nie dla wszystkich. Są zawody, których przedstawiciele muszą pracować
Pomimo że ustawodawca dodał Wigilię do katalogu dni wolnych, w Kodeksie pracy zachowano listę wyjątków, które pozwalają na pracę w święta. W związku z tym 24 grudnia nadal będzie dniem roboczym dla niektórych grup zawodowych.
W wigilię Bożego Narodzenia pracować będą musiały (jak każdego innego dnia) służby ratunkowe: straż pożarna, policja, pogotowie ratunkowe, ratownicy medyczni, GOPR i TOPR, a także straż graniczna i część wojskowych. Obowiązek pracy w święta dotyczy także pracowników:
Artykuł 151 kodeksu pracy dopuszcza pracę w Wigilię w sytuacjach wyjątkowych, które nie mogą czekać do następnego dnia. Zatem praca 24 grudnia dozwolona jest w przypadku:
Zobacz także
Źródło: gov.pl, polskieradio24.pl
