Amazon dorzuca 2200 zł do pensji. Szuka 10 tys. osób i nie wymaga doświadczenia

Amazon podnosi też stawki godzinowe, a za pracę w szczycie sezonu można otrzymać jednorazowy dodatek w wysokości 2200 zł brutto.

Końcówka roku to dla branży e-commerce czas największego ruchu. Wzrost liczby zamówień sprawia, że Amazon potrzebuje więcej osób do ich obsługi. W tym roku firma planuje zatrudnić ponad 10 tys. pracowników sezonowych. To dobra wiadomość dla szukających pracy, bo choć bezrobocie w Polsce w maju 2026 spadło do 5,9 proc., w kolejnych miesiącach liczba zarejestrowanych bezrobotnych znów zaczęła rosnąć.

Nowe osoby trafią do wszystkich 12 centrów logistycznych w kraju, a najwięcej ofert pojawi się m.in. w Sosnowcu, Gliwicach, Łodzi, Poznaniu, Wrocławiu i Okmianach. Rekrutacja dotyczy też nowego obiektu w Dobromierzu, otwartego w październiku. Już latem informowaliśmy, że Amazon w Dobromierzu zatrudni ponad 1000 osób. Pracę ludzi wspiera tam ponad 5 tys. robotów – jak wygląda taka współpraca na co dzień, sprawdzał nasz dziennikarz, który spędził dzień z robotami Amazona.

Do pracy nie trzeba mieć wcześniejszego doświadczenia ani specjalistycznych kwalifikacji. Firma zapewnia szkolenie i wdrożenie od pierwszego dnia. Osoby zatrudnione na sezon, podobnie jak stali pracownicy, będą mogły otrzymać 2200 zł brutto dodatku za pracę w okresie największego obciążenia. Rok wcześniej premia wynosiła 2000 zł.

– W ostatnim kwartale roku klienci Amazon.pl składają znacznie więcej zamówień, dlatego do ich obsługi w tym roku zatrudniamy do naszych zespołów dodatkowe 10 tysięcy osób. To znacznie więcej niż przed rokiem – mówi Sławomir Płonka, dyrektor regionalny ds. operacji Amazon w Europie Środkowo-Wschodniej.

Jak dodaje, dla części zatrudnionych praca sezonowa może być początkiem dłuższej współpracy z firmą. Potwierdzają to historie osób, które zaczynały od magazynu, a dziś kierują zespołami – temat pracy w Amazon opisywał wcześniej naTemat.pl.

Od 1 października 2026 roku Amazon podwyższył wynagrodzenia pracowników godzinowych we wszystkich swoich 12 centrach logistycznych w Polsce. Miesięczna pensja wynosi od 6472 do 8404 zł brutto. W podanych kwotach uwzględniono 15-procentowy dodatek za obecność w pracy zgodnie z grafikiem.

Wyliczenia zakładają 168 godzin pracy w miesiącu. Dla porównania: obecnie najniższa krajowa to 4806 zł brutto, a płaca minimalna 2027 wyniesie 4950 zł brutto.

Wysokość wynagrodzenia zależy m.in. od stanowiska i stażu. Pracownik na poziomie początkowym, który przepracował w Amazonie ponad dwa lata, może liczyć na 7052 zł brutto miesięcznie. W przypadku liderów zespołów z takim stażem pensja sięga 8404 zł brutto.

Te same stawki dotyczą zarówno osób zatrudnionych bezpośrednio przez Amazon, jak i pracowników skierowanych przez agencje pracy tymczasowej.

Amazon podkreśla, że nowi pracownicy nie muszą wcześniej pracować w logistyce. Firma zapewnia im przygotowanie do obowiązków, a zatrudnienie sezonowe może być okazją do zdobycia pierwszego doświadczenia zawodowego.

– Grafik pozwala mi pogodzić pracę ze studiami. Lubię też obiady za 1 zł i bezpłatne dojazdy, a to tylko niektóre udogodnienia – opowiada Wiktor Ostrowski, który pracuje w centrum logistycznym Amazon w Świebodzinie.

Osobom, które dopiero zamierzają aplikować, radzi, by nie zniechęcały się brakiem doświadczenia, ponieważ potrzebnych rzeczy można nauczyć się na miejscu.