Prawie dwa miesiące płatnego urlopu w 2020. Podpowiadamy, jak to sprytnie zaplanować

Jakub Tomaszewski
Jak wiadomo, rok liczy sobie 365 dni. To aż 52 tygodnie. Niestety przeważnie tylko 2 z 7 dni możemy w każdym z nich poświęcić na odpoczynek. W sukurs przychodzi urlop, którego ustawowo można mieć w Polsce nawet 26 dni. Jednak nasi czytelnicy - z pomocą urlopowego kalendarza na 2020 rok – mogą zaplanować wakacje trwające nawet 58 dni.
Wakacje w 2020 mogą liczyć aż 58 dni. Jak skorzystać z prawie 2 miesięcy wolnego? Flickr/Joel Gonsalves/CC BY 2.0
Zgodnie z Kodeksem Pracy, w Polsce ustawowo można mieć nawet 26 dni płatnego urlopu. To niecały miesiąc. Jednak przy odrobinie dobrej woli - tak ze strony samego zainteresowanego, jak i jego szefa - można w roku 2020 spędzić na wakacjach prawie dwa miesiące.

Kiedy brać wolne?
Jak być na wyjeździe przez blisko 60 dni w nadchodzącym roku? Podpowiadamy poniżej.

Styczeń – Nowy Rrok i 3 Króli: wystarczy wziąć 2 i 3 stycznia jako wolne i już można cieszyć się 6 dniami laby z rzędu.

Kwiecień – Poniedziałek Wielkanocny: jeśliby zarezerwować sobie nieobecność w pracy na dni 13-17 kwietnia, możemy cieszyć się aż 9 dniami wolnego z rzędu.


Kwiecień/Maj – Święto Pracy: każdy, kto na przełomie kwietnia i maja - weźmie odpowiednio po cztery ostatnie dni tych miesięcy jako urlop, może przez kolejne 9 dni nie pojawić się w pracy i nikt z tego tytułu nie powie mu złego słowa.

Czerwiec – Boże Ciało: wystarczy wziąć 8, 9, 10 i 12 czerwca jako wolne, aby cieszyć się dziewięcioma dniami bez konieczności „odbijania karty” w swoim zakładzie pracy.

Listopad – Dzień Niepodległości: przepis na kolejne 9 dni wolnych z rzędu to urlop na 9, 10, 12 oraz 13 listopada.

GrudzieńBoże Narodzenie: Tutaj warto rozważyć dwie opcje. Pierwsza to 9 dni laby przy urlopie wziętym od 21-24 grudnia. Druga to aż 16 dni wolnego z rzędu, jeśli tylko podanie o urlop w dniach 21-24 oraz 28-31 grudnia zostanie „klepnięte” przez przełożonego.

Rozegraj to delikatnie

Naturalnie, wiele zależy od tego, jak to rozegrasz i elastyczności przełożonego. Istnieją określone sytuacje, w których szef może odmówić ci urlopu w danym terminie, a nawet awaryjnie odwołać cię z wakacji.

Co z tym czasem zrobić?
Co zrobić z taką masą wolnego? Zawsze można skorzystać z bogatej oferty któregoś biura podróży. Wszyscy ci, którzy wolą podróże na własną rękę, mogą pójść przetartym szlakiem i użyć jednego ze sposobów na niedrogie podróżowanie po świecie.